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Funktionen für Führungskräfte

Dokumentationspflicht erfüllen mit dem Zeitnachweis auf Knopfdruck

Ein Vorgesetzter muss die Möglichkeit haben, die Arbeitsleistung und Anwesenheiten seiner Mitarbeiter zu prüfen. In einer modernen, durch die zunehmende Digitalisierung geprägten Arbeitswelt ist das häufig nicht einfach. Gleitzeit, Home-Office, Telearbeit, spontane Geschäftstermine oder ein insgesamt ortsunabhängiger Arbeitsalltag – die Digitalisierung der Arbeitswelt führt in großem Maße zu immer flexibleren Arbeitszeitmodellen. In der modernen Arbeitswelt ist die exakte Erfassung von Arbeitszeiten für Arbeitgeber und Arbeitnehmer relevanter als je zuvor. In einer kurzen Übersicht finden Sie hier die wichtigsten Funktionen der digitalen Zeiterfassung für Führungskräfte und Vorgesetzte:

Screenshot Zeitnachweis erstellen
Häkchen Symbol

Alle Mitarbeiter
im Überbick

Häkchen Symbol

Mitarbeiter einfach via
E-Mail hinzufügen

Häkchen Symbol

Dokumentations-
pflicht erfüllen

  • Alle Mitarbeiter im Überblick
  • Mitarbeiter einfach via E-Mail hinzufügen
  • Dokumentationspflicht erfüllen
Mitarbeiter Übersicht Grafik

Mitarbeiter Übersicht

Zum Start der digitalen Arbeitszeiterfassung werden hier die einzelnen Accounts für alle Mitarbeiter angelegt. Die Accounts können ganz an die Bedürfnisse der Mitarbeiter und des Unternehmens oder der Arbeitseinheit angepasst werden.

Mitarbeiter Zeitnachweis Grafik

Zeitnachweis

Der Zeitnachweis gibt Auskunft über die individuellen Arbeitszeiten eines Mitarbeiters. Mit dem Zeitnachweis behalten Vorgesetzte nicht nur stets den Überblick, sondern können gleichzeitig die gesetzliche Dokumentationspflicht erfüllen.

Mitarbeiter Zeitnachweis Grafik
Auswertungen Grafik

Auswertungen

Ein Vorgesetzter möchte wissen, wann die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter morgens kommen und wann sie den Arbeitsort wieder verlassen? Oder wann welches Teammitglied wieviele Urlaubstage nimmt?

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Unternehmenseinstellungen

Kein Unternehmen gleicht dem anderen. Deshalb sind individuelle Unternehmenseinstellungen bei der digitalen Zeiterfassung unabdingbar. Bei Arbeitszeiterfassung.com hat der Vorgesetzte die Möglichkeit, einige grundlegende Angaben zum Unternehmen zu hinterlegen, damit Kontoeinrichtung und Rechnungsstellung individuell angepasst sind.

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